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アイルランドのHuaweiが作成する100以上の雇用

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ファーウェイは本日(21月110日)、2022年末までにアイルランドでさらに310人の新規雇用を創出し、2019年から2022年までの80年間で合計XNUMX人の新規雇用を創出すると発表しました。これはXNUMX倍以上になります。その時のその労働力。 ファーウェイは、アイルランドでの成長するビジネスをサポートするために、今後XNUMX年間でアイルランドの研究開発(R&D)にXNUMX万ユーロを投資する予定です。
過去15か月間、ファーウェイはアイルランドで200人の雇用を創出し、研究開発に60万ユーロを投資してきました。 今後80年間で、ファーウェイはアイルランドの研究開発にさらに2019万ユーロを投資し、XNUMX年からのコミットメントをXNUMX倍にします。*
新しい仕事は、販売、研究開発、IT開発、および消費者部門全体で、ファーウェイの製品とサービスに対する持続的な需要の高まりに対応します。 同社は、ビジネスパートナーが今後数年間でアイルランド全土に5Gを展開するのを支援することに重点を置いています。 仕事は主にダブリン本社とコルクとアスローンの事業全体に基づいています。
投資はIDAアイルランドを通じてアイルランド政府によってサポートされています。
この発表について、タナイステと企業貿易雇用大臣のレオ・バラッカーは次のように述べています。「ファーウェイが110人の新しい雇用を創出するというニュースは大歓迎です。 非常に多くの人が仕事を休んでいる私たちが本当に必要としているときに、会社は新しい仕事を生み出しています。 現在のすべての不確実性と課題にもかかわらず、アイルランドは世界のテクノロジー企業からトップクラスの投資を引き付け続けています。 これらの110の仕事は、過去200か月間に作成された15の仕事に加えて、アイルランドの研究開発への80万ユーロの投資を伴います。 この拡張により、会社の幸運を祈っています。」
最新の採用計画を確認するHuaweiIrelandの最高経営責任者であるTonyYangxuは、次のように述べています。 ファーウェイはアイルランドに対して長期的な取り組みを行っており、2004年以来、成長を続ける消費者および企業の顧客ベースにサービスを提供する世界クラスのチームを構築してきました。 本日の発表は、それらの強みと、70年に2019万ユーロを約束した研究開発プログラムの継続的な成功の証です。アイルランドでの私たちのストーリーは、全国的なデジタルを支援することで、相互の成功のXNUMXつです。変革とアイルランドは、優れた人材が利用できるプロビジネス環境としての国際的な評判を高め続けています。」
IDAIrelandのCEOであるMartinShanahanは、次のように述べています。 研究開発への多額の投資と価値の高い雇用の創出に対する同社の継続的な取り組みは、アイルランドに対するファーウェイの自信とここで利用できる人材プールを示しています。」
ファーウェイはアイルランドで幅広い活動を行っており、主要な電気通信プロバイダーすべてに製品とビジネスソリューションを提供しています。
アイルランドでのファーウェイのR&D事業は、Adapt、Connect、LeroなどのScience Foundation Ireland研究センターと緊密に連携し、DCU、Trinity、UCD、UCC、ULとも提携しています。 アイルランドでの研究開発の取り組みは、ビデオ、クラウドコンピューティング、人工知能(AI)、サイト信頼性エンジニアリング、および5Gコンシューマーユースケースの分野に焦点を当てています。
2020年、Huawei Irelandは、グローバルなデジタルインクルージョンTECH4ALLプログラムを通じて、Ocean Research&ConservationIrelandのサポートを開始しました。 Huawei Irelandは、アイルランド海域のクジラに対する海上交通の影響に関する最初のリアルタイム調査を実施する際に、ORCIrelandに研究助成金と技術サポートを提供しています。 Huawei Irelandはまた、STEM科目を学ぶ女子学生を支援することを目的として、ダブリン工科大学(TUダブリン)およびユニバーシティカレッジダブリン(UCD)と提携して「TECH4HER」奨学金プログラムを開始しました。
Huawei Irelandは最近、Top EmployersInstituteによって2021年の地域のTopEmployerとして発表されました。 毎年、Top Employers Instituteは、優れた人事ポリシーを通じて従業員を最優先することに重点を置いている組織を認定しています。 Top Employers Instituteプログラムは、HRベストプラクティス調査への参加と結果に基づいて組織を認定します。 この調査は、人事戦略、職場環境、人材獲得、学習、幸福、多様性とインクルージョンなどの6のトピックで構成される20つのHRドメインを対象としています。
HuaweiIrelandについて
ファーウェイは、情報通信技術(ICT)インフラストラクチャとスマートデバイスの世界的な大手プロバイダーです。 ファーウェイは、テレコムネットワーク、IT、スマートデバイス、クラウドサービスの194,000つの主要ドメインにわたる統合ソリューションにより、完全に接続されたインテリジェントな世界のために、すべての人、家庭、組織にデジタルを提供することに取り組んでいます。 ファーウェイは、世界170か国でXNUMX人以上を雇用しています。
ファーウェイは2004年からアイルランドに拠点を置き、現在3万人以上にサービスを提供し、860を超える直接および間接の仕事をサポートしています。
アイルランドでのファーウェイの事業活動は引き続き繁栄しています。 ファイバーおよび5Gテクノロジーとのインテリジェントな接続が開始され、AIおよびIOTテクノロジーを使用してモバイルネットワークおよびブロードバンドネットワークの市場に力を与えます。 Huawei Irelandは、地元のオペレーターやパートナーと緊密に協力しており、全国のこれらの分野で将来の才能と高度なスキルを持つ専門家の育成に注力しています。
Huaweiは、トリニティカレッジダブリン、ダブリンシティ大学、リムリック大学、ユニバーシティカレッジダブリン、ユニバーシティカレッジコークなど、アイルランドの多くの第XNUMXレベルの機関と協力して、ビデオ、人工知能、クラウドコンピューティングに関するアイルランドの重要な研究に資金を提供しています。 同社はまた、Connect、Insight、Adapt、Leroなどの主要なScience FoundationIrelandセンターとも提携しています。
Huawei Irelandは、コークに本拠を置く「影響力のある」非営利団体であるOcean Research&Conservation Irelandを支援し、アイルランド海域のクジラに対する海上交通の影響を評価するアイルランド初のリアルタイム調査を実施しています。 新しい研究では、クジラやその他の野生生物の目撃が記録されている場所で、ケルト海に音響監視装置を配備する予定です。 機器はクジラの動きを聞くことができ、データ分析を強化するための機械学習モデルの助けを借りて、初めてほぼリアルタイムの検出を提供します。
2020年、Huawei Irelandは、STEM科目を学ぶ女子学生を支援することを目的として、ダブリン工科大学(TUダブリン)およびユニバーシティカレッジダブリン(UCD)と提携して「TECH4HER」奨学金プログラムを開始しました。 奨学金は、学部レベルと大学院レベルの両方で利用できます。 TECH4HERは、経済的支援に加えて、ファーウェイの代表者とのメンタリングプログラムに参加する機会も提供しています。

Huaweiの創設者兼CEOのRenZhengfei (描写) 米国の新政権に対し、中国企業に対してよりオープンな政策を採用するよう要請したが、ベンダーは現在の規制が解除されるとは予想していなかったと認めた。 クリスドンキンは書いています。
レン氏はメディアの円卓会議で、同社は優れた製品の製造に集中したいと考えており、「この政治的渦に巻き込まれるエネルギー」を持っていないと述べた。
幹部はさらに、中国企業に対する米国の積極的な姿勢が自国の経済と事業に有益であるかどうかを疑問視した。
しかし、彼は、米国の当局がすでにHuaweiに課されている制限を解除することは「非常に難しい」と認めました。
Huaweiはのターゲットでした それに対する持続的なキャンペーン 元米国大統領ドナルド・トランプが率いる、ベンダーに供給する米国企業の禁止を含む会社の活動に課されたさまざまな制限。
ルールには 厳しく制限されたHuaweiの携帯電話事業 そのネットワークユニットを妨げることに加えて:米国 いくつかの国を首尾よく説得した ベンダーがセキュリティ上の理由で5Gネットワーク機器を供給することを禁止するという主導に従うこと。
その後、トランプは交換されました ジョー・バイデンによると、これまでのところ、これが会社またはその地元の仲間に対する制限の緩和につながるという兆候はありませんでした。
セッション中、レンはファーウェイがオープンであると述べた以前のコメントも繰り返しました 技術のライセンス供与に関する米国を拠点とする企業との交渉とはいえ、これまで誰も連絡をとっていませんでした。

Huaweiは、連邦通信委員会(FCC)との戦いをエスカレートし、米国の規制当局による国家安全保障上の脅威としての指定を覆そうとする訴訟を起こしました。 DianaGoovaertsは書いています。
中国のベンダーは、FCCを提出する裁判所で、FCCを脅威と名付けることで法定権限を超えたと主張し、ラベルは「恣意的、気まぐれ、裁量の乱用であり、実質的な証拠によって裏付けられていません」。
それは裁判官にFCCの指定を破棄し、「この裁判所が適切とみなすその他の救済を提供する」よう求めた。
FCCの代表者は語った モバイルワールドライブ この指定は、「FCCと多数の米国国家安全保障機関によって開発された実質的な証拠に基づいて」行われ、「私たちはその決定を引き続き擁護します」と付け加えました。
FCCは、2020年XNUMX月に、Huaweiと中国のライバルZTEをセキュリティの脅威として正式に指名しました。 却下された控訴 彼らの指定に挑戦している両方の会社から。
2019年XNUMX月に採択されたFCC規則に基づき、このタイトルは、米国の事業者が政府の資金を使用していずれかのベンダーから機器を購入または保守することを禁止しています。
Huaweiの訴訟は 法的措置 ルールを覆すことを目的として2019年XNUMX月にFCCに対して取られました。
会社 以前の試みを失った その製品を使用する政府請負業者に対する米国の制限を撤回する。

Huawei European Wireless Factoryは、ワイヤレス基地局の製造に必要な機器を製造します。 その後、製品は当社のヨーロッパの顧客に配布されます。 これは、中国以外でこの種の最初の生産拠点となるため、Huaweiにとって画期的なプロジェクトです。 ファーウェイの社長であるリャンフア氏による2019年後半のプロジェクトの発表に続き、建設工事は今年早くも開始され、工場は2023年に開業する予定です。
ファーウェイは、このプラントの設計と建設のためにフランスの企業と提携することにより、地域の生態系の開発に貢献することに取り組んでいます。 さらに、同社は当初、フランスのグランエスト地域で300人の労働者を採用し、500人の従業員に到達し、年間1億ユーロの生産額を提供することを長期目標として計画しています。
フランスにあるため、工場はヨーロッパ市場に近接し、ファーウェイの供給ネットワークを完成させることができます。 ファーウェイは、23のR&Dセンター、100を超える大学とのパートナーシップ、および大陸全体で3,100を超えるサプライヤーを擁し、ヨーロッパで強力な存在感を維持しています。 新工場は、ファーウェイの高性能サプライチェーンを強化し、地域でのサービスを拡大します。
Huaweiの副社長兼取締役会のメンバーであるCatherineChenは、次のように述べています。「ヨーロッパの生産工場は、中国以外で建設するこの種の最初の生産ユニットです。 これは、2000年以来のヨーロッパへのコミットメントと、雇用創出と地域への経済的価値の提供に長期的なコミットメントをしたいという願望を示しています。」
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